第718章 文字工作要交给擅长的人来做（1/2）

时峥反倒是认真了起来，少见的和叶特助解释他的意图。

“这样的会议上，她作为时盛的最高领导，带头在开会的时候玩手机，她尊重了台上汇报的人吗？尊重一个团队辛苦拿出来的方案吗?她的行为符合此次会议的主题吗？她第一个犯，就不怪我杀鸡儆猴，她有想法，让她来找我说。”

叶特助不敢多言，时野总也不管来找总裁该的。

这就是总裁啊，公私分明，正直又严苛。

谁会在意一个团队的付出啊，不都觉得我付你工资，你拿出好的提案，这是该有的态度啊。

但总裁不会，他会注意到别人的付出，也懂得尊重他人的劳动成果。

这，就是时氏大楼经常到深夜，都有那么几层楼是亮着灯的原因吧。

他公私分明，惩奖制度明确，时氏不会亏待任何一个愿意跟随、共同努力的人，就算是自己亲妹妹犯了错，也一样会受到惩罚。

总裁起拟的时氏员工守则，看似没有人情味，却最大程度的保证了员工的利益。

“好，总裁，是我的狭隘了，我马上去办。”

叶特助说完，拿上他的平板电脑，出了办公室。

先叫人上来处理夫人的微博，他再亲自走一趟时盛娱乐吧。

只是，一万字的检讨，得写多深刻，时氏员工守则抄一遍也不够一万字啊。

时峥看着关上的门，这才熟练的操作面前的电脑，打开了花半夏的书。

老婆的所有章节都看了的，昨晚更新的他本来想着午休的时候看。

之前也没见她写什么少儿不宜的内容啊，最多就是个亲啊、吻啊的，怎么就联系到她的书了，书不会受影响吧？

时峥看文字的速度很快，不到十分钟就看完了今早更新的内容。

更新的章节比较剧情向，也没有谈情说爱的环节，时峥这才放心了，又继续去处理工作。